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2021-2022学年信息公开工作报告

根据《政府信息公开条例》和《高等学校信息公开办法》的规定，结合《55004100百老汇app信息公开实施细则》(桂医大〔2022〕24号)要求，紧紧围绕我校2021—2022学年信息公开工作实际，特编制本报告，报告中所列数据的统计时间自2021年9月1日起至2022年8月31日止。本报告内容包括：工作概述、学校信息主动公开情况、依申请公开和不予公开情况、学校师生对信息公开的评议情况、学校因信息公开工作遭到举报的情况、信息公开工作的经验做法、存在的主要问题和改进措施、其他需要报告的事项等七部分。

本报告电子版可以从55004100百老汇app信息公开网（/dwxw/）进行浏览和下载。

一、工作概述

2021-2022学年，学校认真贯彻上级部门关于信息公开的有关文件和工作部署，在学校党委、行政的领导下，坚持以“公开为常态、不公开为例外”，遵循公正、公平、合法、便民的原则，以信息公开工作为契机，不断完善信息公开工作机制，丰富信息公开方式，提升信息公开工作实效，充分发挥信息公开对依法治校、教育教学管理、改进工作作风、提高管理服务水平等方面的促进作用，充分保障广大师生员工的知情权、参与权、表达权和监督权，服务全校师生发展成才、服务学校改革发展和创建“双一流”贡献力量。具体体现在：

（一）加强组织领导，完善信息公开工作体系。学校党政领导高度重视信息公开工作，把信息公开作为学校加强民主管理、促进依法治校、治教办学的重要抓手，不断完善信息公开的领导体制和工作机制。2022年5月，成立55004100百老汇app信息公开工作领导小组，由学校党委书记和校长担任组长，各职能处室、二级学院行政主要负责人担任成员，信息公开办公室设在校长办公室，负责全校性信息公开具体工作。同时，构建全校信息公开工作大格局，建立校内各单位信息公开联络员制度，明确信息公开联络员具体职责，与学校信息公开办公室形成分工负责、互相配合的信息公开格局。

（二）注重保密审查，确保信息公开安全运行。学校注重对信息公开内容的保密审查，按照“事前审查、全面审查、依法审查”的原则，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的要求，由党政主要负责人统一领导，学校办公室牵头协调，各职能部处室和二级学院各负其职的框架下，建立有“信息公开保密审查”制度，遵循《中华人民共和国保守国家秘密法》《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》和《教育部国家保密局关于加强高等学校保密工作的通知》等法律法规和文件要求，对拟公开信息内容逐项进行审核登记，坚持“谁主管、谁负责、谁公开、谁负责”原则，妥善地处理好信息公开与保密之间的关系。

（三）强化信息服务，进一步拓宽信息公开渠道。2022年，我校全面优化学校信息公开网站，将学校信息公开网站建设纳入学校智慧校园矩阵，提升信息公开平台建设水平和层次，实现学校官网、二级部门网站和学校信息公开网互联互通的信息公开一站式平台。同时，充分发挥融媒体时代网络宣传的重要作用，通过学校官方网站、新闻网页、微信公众号、微博等多渠道全方位公开学校在立德树人、思想党建、教学科研、人事师资等新举措、新成效，使信息公开的时效性和便捷性得到进一步提高，广大师生职工和社会公众更便于查询、了解和监督学校的公开信息，确保学校各项管理制度、时事动态和发展成果能够在第一时间传递给社会公众和每位师生员工。

我校信息公开的形式和途径包括：网络平台（0A电子校务平台、QQ群、微博、微信公众号等）；报刊杂志（广西日报、当代广西、南宁日报、南国早报、人民日报、光明日报及学校校报、各种简报、手册、指南、简章等）；文件、会议（专项工作会议、情况通报会、民主党派会议、党团学统战会议、离退休人员会议等）；校园广播、LED显示屏、意见箱以及录取通知书、家长信等形式向教职工、学生和社会公开，定期维护信息公开平台和载体，构建起全方位、多渠道的信息公开工作大格局，全面提升学校的社会知名度和美誉度。学校通过党委常委会、校长办公会、教代会、学代会、党委全委会、院务会、党政联席会等途径，严格执行党委常委会、校长办公会议事规则和“三重一大”决策制度，主动向校内外公开相关工作信息。本学年通过线上线下各种途径公开相关信息，学校重大事项情况及时向全校师生和社会公开，充分发挥了信息公开对维护学校形象的功能，提升了学校办学信息的透明度和知名度。

（四）丰富公开内容，切实提高信息公开实效。为了切实提高信息公开工作的实效，保障师生员和社会公众的知情权，我校对关系到学校重大发展和公共资源管理的问题，关系师生重大利益和民生福祉的问题进行重点公开。一年来，在学校官网主页和信息公开网公开各类信息的内容包括：学校工作要点、工作总结、发展规划、重大事项决策、民主评议干部、干部任免公开、教学工作报告、“我为群众办实事”和“党史学习”专题教育、“十四五”规划、“清廉医大”“双一流”建设、新校区建设、蟠龙小区建设和住房分配、危旧房改住房建设、新进人员招聘情况和学生招生就业情况、职称评定、评优、评奖、晋级、评聘、教职工养老金、医疗保险和其他社会保障金、各项收费项目、上级拨款情况、财务收支、奖金福利分配办法、各类合作办学、教学科研进展情况以及其他需要公开的事项等教职员工关注的热点、焦点问题。

二、主动公开学校信息的情况

我校坚持以“公开为常态、不公开为例外”为原则，强化主动公开意识，全面、及时、准确、积极公开学校各类信息，不断增强学校信息公开的深度、广度和时效性。

（一）主动公开方式、公开程序、公开栏目内容及时限

1.公开方式

（1）互联网：学校官网（http://www.gxmu.edu.cn）、信息公开网（/dwxw/）、新闻网（/news/）、OA系统（http://oa.gxmu.edu.cn/）、校友网（https://xyjjh.gxmu.edu.cn/）、本专科招生网（https://zs.gxmu.edu.cn/）、就业信息网（http://jcy.gxmu.edu.cn/），以及各职能部门和二级学院的网站、易班、微博、微信公众号、QQ群等互联网平台进行学校信息公开。

（2）校外媒体与校内媒介：校外媒体包括人民日报、光明日报、广西日报、当代广西、南宁日报、南国早报、广西电视台和南宁电视台等各类校外媒体；校内媒介包括：校报、学报、简报、校园广播、校园有线电视台、年鉴、各类文件、指南、简章、报表、手册（包括学生与教师手册）等。

（3）其他形式：校内公告栏、宣传栏、橱窗、杏湖长廊、黑板报、LED显示屏、会议（教代会、工代会、专题工作会、工作布置会、情况通报会、党团学统战会、离退休人员会、发布会、咨询会等）、意见箱、通知书、家长信等。同时，在校内通过内网、OA系统将学校文件、会议纪要传达到全校教工员工，及时发布学校最新信息；设立公告牌，按规定对有关工作进行公示；通过微信公众号第一时间向师生员工发布重点领域信息、通知公告、各类公示等形成学校信息公开常态化工作机制。

2.公开程序

依法依规应主动公开事项，学校按照规定时限和方式采取主动公开，对主动公开的项目、范围、形式，经学校信息公开工作领导小组和学校办公室审核并报学校党政主要领导审批后予以公开；对于依申请公开事项，严格按照当事人申请、信息公开办公室对符合条件的申请予以受理、对申请内容进行审查和登记、转交具体负责公开机构、呈报领导小组审批、反馈申请人、进行信息公开、归档管理的信息公开程序，确保公开内容的准确性、及时性和权威性。公开期间，认真听取、收集、整理师生职工和社会各界反映的意见和要求，明确专人负责筛选、整理，并将处理结果予以公开，接受广大师生员工和社会各界的监督，对公开的有关信息资料及时登记归档。

3.公开的栏目及内容

在学校官网主页上，设立了学校首页、55004100百老汇app、机构设置、师资与学科、人才培养、人才招聘、科学研究、招生就业、智慧校园、走进医大、视频资源、新闻头条、学校要闻、基层动态、媒体医大、附属医院、外网通知、内网通知、招标公告、学术讲座、党务公开、校务公开、八五普法、学习贯彻二十大精神、党史学习教育、“清廉医大”建设专题、危旧房改造项目、天鑫泽房地产公司、重大项目专题、重大项目招投标公告、医学教育基金、黄大年纪念馆、本科审核评估专题、学位授权点合格评估专题、领导信箱、我要举报、新媒体平台、校友会、教务在线、心理咨询等61个专栏，主动公开各个专栏相关信息，内容覆盖55004100百老汇app、教学、科研、教师管理、学生工作、干部人事、财务、基建、资产、对外交流、监督、后勤保障、档案等各方面的工作。

在55004100百老汇app信息公开网设有首页、公开制度、年度报告、公开目录、公开指南、公开事项、公开申请、监督投诉等栏目，严格按照教育部要求的项目和内容进行信息公开。

4.公开时限

信息公开的时限与公开的内容相适应，采取定期与不定期方式进行公开。对于政策规定、工作制度、工作程序、办事机构等固定内容长期公开，常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。对于重大或复杂性的问题，根据公开后反馈的意见进一步完善，必要时再次公开。重要内容公示的时间一般不少于7天。

（二）通过医大新闻网、新媒体、印刷物等公开信息情况

2021-2022学年，通过学校门户网站发布信息4147条，其中主页新闻网发布各类信息2316条（含学校新闻和二级单位、部门的新闻），招生、就业、招标采购、教学科研等各类通知通告1831条，微信公众号发布文章255余条，微博发布1138条，原创信息1369条；通过信息公开栏、电子公示板及其他媒介公示信息（通过学校官网发布）913条；在人民网、光明日报、广西日报、中国教育报、南国早报、当代广西、中国新闻网、广西新闻网、新浪与搜狐网教育频道等各类媒体发表相关信息46篇（条）。

OA办公系统发布校内电子文件981份，教育办公系统等平台收文2292份，交换件和外单位邮寄件近2000份；出版校报4期，博雅文化长廊主题黑板报3期，综合楼一楼板报5期；举办厚德大讲堂5次、师德师风培训2次。目前学校官方微信关注人数102161人和微博粉丝人数26860人。校内各单位通过部门网站积极做好信息公开工作，党校办、校友会、发展规划处、学工处、招就处、国教院、各附属医院、团委等部门制有简报（简讯）、工作在线等，扩大了信息公开工作的方式，切实做到师生和社会关注的热点问题和重点领域信息真正公开和及时公开，并根据学校工作实际对重大工作进行阶段性公开，以公开为常态，以不公开为例外。

（三）通过会议公开信息情况

学校每年召开由处级干部、高级职称人员、各类委员会成员、离退休人员、师生代表等不同人员参加学校改革、发展工作会议，通报学校改革发展的各方面工作，通过教职工代表大会、工代会公开学校工作报告和教代会、工代会工作报告、学校财务工作请款、工会经费审查工作情况、教代会提案办理情况等。各学院通过学院教职工会议、工作会议等形式向教职工通报学院各项工作情况。在各类会议中，做好文件传达、情况通报、沟通协调、解释说明、反馈答复等工作，信息公开成效不断显现。

（四）通过校报校刊公开信息情况

2022年，出版发行《55004100百老汇app学报》9期、《中国癌症防治杂志》4期、《结直肠肛门病外科杂志》4期，编辑发布《重大项目简报》4期、《学科建设简报》4期和《督查简报》5期。

（五）对《清单》所列事项主动公开情况

学校通过学校主页、信息公开网等网站，对教育部《高等学校信息公开事项清单》所要求的公开事项进行主动公开。

1.学校基本信息公开

（1）学校官网设有“55004100百老汇app概况”网页，对学校办学规模、学科情况、专业情况、各类在校生情况、教师和专业技术人员数量等办学基本情况每季度进行更新；

（2）学校官网设有“现任领导”网页，对学校校级领导班子简介及分工进行随时动态更新；

（3）学校官网设有“机构设置”网页，对学校院系设置、党群部门、行政部处室等机构设置进行信息公开；

（4）学校官网设有“大学章程”专题网，全文公开《55004100百老汇app章程》学校章程及制定过程进行全程公开；

（5）学校官网设有“学校文件”网页，对我校2021-2022学年制定的全部规章制度进行公开；

（6）学校信息公开网设有“发展规划”网页，对我校“十四五事业发展规划”和2017年以来的年度工作计划及重点工作安排进行信息公开；

（7）学校工会二级网站设有教代会、工会网页，对学校教职工代表大会相关制度和工作报告情况进行公开；

（8）学校科技处二级网站设有学术委员会网页，对我校学术委员会章程和工作报告进行公开；

（9）学校信息公开网设有信息公开报告专题网页，对每年学校信息公开年度报告进行公开。

2.招生考试信息公开

（1）本专科招生信息公开。严格按照教育部和自治区教育厅规定和要求公开学校招生考试信息：一是通过学校本专科招生网、学校招生就业微信公众号、教育部阳光高考网、学校微信公众号、本专科招生微网站、招生宣传电子书、附属医院和教学医院官方网站及微信公众号等途径向社会公布，内容包括学校简介、专业设置、收费标准、奖助学金、监督机制、录取规则等方面内容，对学生选拔过程进行公开；二是在《广西招生计划篇》《求学》发布我校招生信息；每年编印5000份招生简章、10000份招生宣传折页寄发广西区内600余所中学，在附属医院和教学医院的门诊大楼发放招生简章，扩大招生章程投放的覆盖面；三是通过线上线下招生咨询会公布。每年积极参加广西本科高校招生大篷车、招生咨询会等各类咨询会30余场，面向考生及家长公布招生信息，提供招生咨询。疫情期间，利用抖音、广西招生考试院直播平台，在线为考生和家长答疑解惑。四是利用新媒体点对点精准发布。在今日头条、腾讯新闻、优酷、百度搜索、QQ空间、抖音、微信朋友圈等学生、家长关注的媒体进行点对点精准投放招生信息。五是开展“进中学”系列宣传活动。制作宣传展板，投放到广西、湖南、江西、云南、河南等省份50所高中。自治区纪委监委驻校纪检监察组对招生录取全过程实施监督，做到招生过程 “全程参与、重点监督”。向社会公布监督电话、招生电话，并建立 “招生咨询QQ群”，专门接待社会考生及家长的来电、来访、来信等工作。

（2）研究生和留学生招生考试信息公开。学校在研究生学院网站设了研究生招生网，在国际交流学院设有留学生招生网，按照要求公开研究生、留学生招生简章、招生专业目录、学费标准、复试录取办法，各院（系、所）或学科、专业招收研究生人数、参加研究生和留学生复试的考生成绩、拟录取研究生、留学生名单及研究生、留学生招生咨询及申诉渠道。本学年共发布研究生招生简章、专业目录、复试办法类信息12条，复试考生成绩信息5条，拟录取考生公示信息11条，咨询和申诉渠道信息11条，留学生招生信息13条。

3.财务、资产及收费信息公开

学校主动将财务公开作为信息公开的重点内容，通过学校网站、宣传栏、教代会、专题会、会议纪要等方式，对财务、资产与财务管理制度、学校经费来源、年度经费预算方案和决算报告，财政性资金、受捐赠财产的使用与管理情况；仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程的招投标；收费项目、依据、标准与投诉方式，执行各项收费项目标准；奖助学金项目、标准等内容进行公开。

（1）财务、资产管理制度信息公开。财务处部门网站、微信公众号和财务QQ咨询群将学校各类经费管理制度、财务业务办理流程等向广大师生进行公开。国资处通过部门网站将学校资产管理制度、政府采购制度和采购流程进行信息公开。

（2）受捐赠财产的使用与管理情况信息公开。学校教育发展基金会通过网站将学校接受捐赠财产信息进行详细的信息公开，通过年度工作总结和审计报告将受捐赠财产的使用和审计情况向社会公众进行信息公开。

（3）校办企业资产、负债、国有资产保值增值等信息公开。学校信息公开网设专题网页对校办企业资产、负债、国有资产保值增值等信息向全社会进行信息公开。

（4）仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程的招投标信息公开。学校通过政采云平台进行统一采购，通过采购公告发布学校采购信息，通过采购管理系统、试剂采购平台进行公开采购。

（5）预算信息公开。学校财务公开专题网站公开学校每年财务预算信息，预算公开内容为批复的部门预算及报表，包括部门收支总体情况和财政收支总体情况。其中：部门收支总体情况公开部门收支总体情况表、部门收入总体情况表、部门支出总体情况表3张报表；财政拨款收支情况公开财政拨款收支总体情况表、一般公共预算支出情况表、一般公共预算基本支出情况表、一般公共预算“三公”经费支出情况表、政府性基金预算支出情况表。公开预算的同时，一并公开主要职责、机构设置、预算收支增减变化等内容。

（6）决算信息公开。学校财务公开专题网站公开学校财务决算信息，决算公开内容为批复的部门决算及报表，包括部门决算情况说明、部门主要职能、部门决算单位构成情况；报表包括收入支出决算总表、收入决算总表、支出决算总表、财政拨款收入支出决算总表、一般公共预算财政拨款支出决算表、一般公共预算财政拨款基本支出决算表、“三公”经费支出决算表、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表9张报表，公开决算的同时，注重做好解释工作，回应社会关注，接受舆论监督。

（7）教育收费信息公开。学校设有“55004100百老汇app收费公示栏”，同时在学校财务公开专栏设有“55004100百老汇app收费公示”网页，向社会全面公示我校收取的学费、住宿费等行政事业性收费以及服务性收费和代收费的收费项目、标准、审批文件和依据及咨询、投诉电话等信息。其中：收费项目包括普通高等教育学费、住宿费、报名考试费、幼儿园保教费及各类服务性收费等。在各校区均设置了收费公示栏，位置醒目，公示项目清晰，公示内容完整，教职员工、学生及社会各界人士随时可以查看及咨询，收费管理制度及收费项目及标准同时在学校网站向社会公布。

4.人事师资信息公开

（1）校级领导干部社会兼职情况信息公开。信息公开网设有“校级领导干部社会兼职情况”专题网页，对校领导社会兼职情况进行信息公开，以供社会监督。

（2）校级领导干部因公出国（境）情况信息公开。学校设有“因公出国（境）”专栏，严格按照上级因公临时出国（境）管理规定，对学校处级以上干部因公出国（境）的时间、地点、目的和审批情况进行公示。因为疫情，本学年无学校处级以上干部出国出境。

（3）岗位设置管理与聘用办法信息公开。学校网站设有人事管理专栏，对学校的岗位设置方案、人才引进、员工聘用、员工管理、晋级晋升、干部人事任免等制度进行信息公开。

（4）校内中层干部任免、人员招聘信息公开。学校在学校主页、人事处部门网站和校内公示栏对学校拟任科级以上干部、拟聘人员信息进行发布和公开，将干部任免和人员招聘的条件、程序及结果进行及时公开。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例(2019修订)》的要求进行公开，推行任职前公示制度，接受群众监督。在网上公开其中，在教师职称评审方面，严格执行有关制度和要求，及时发布相关信息，落实责任到人、信息传达到位，并及时将学校集体评审结果通过学校官网站、通知告示栏目等在全校范围内公示。在教师招聘方面，由各教学单位上报招聘方案，经人事处会同相关部门认真审核，上报校长办公会和常委会研究审定，确定招聘计划，在学校学校官网站和广西人才网上发布招聘信息。报考人员经校长办公会和党委常委会研究审定通过后，通过线上线下方式进行公示，保证了人才选拔引进工作的公开、公平、公正、择优。本学年在学校外网共发布人才招聘相关信息104条。

干部任免方面：按照上级干部选任规定和学校党政干部管理相关制度开展干部选拔工作，在干部任免中，通过发布岗位、资格审查、考察预告、任前公示和任、免职决定，增加干部选拔工作透明化，积极接受广大师生员工的监督。本学年共进行了4次处级干部、6次科级干部选拔，均在校内公示栏和学校官网公示。

（5）教职工争议解决办法公开。学校制定有《55004100百老汇app教师校内申诉办法（试行）》，并成立了校内教师申诉委员会，通过工会网站和学校文件进行公开。

5. 教学质量信息公开

（1）教学信息公开。通过教务公开专栏对教务管理、题库管理、网络教学资源、教学改革、实验室管理、基本状态数据、创新创业管理、教务相关信息、管理规定、办事指南等教育教学各项基础信息情况进行信息公开。建立并实施了55004100百老汇app教学质量年度报告，本学年按照要求将《55004100百老汇app2020-2021学年本科教学质量报告》在学校官网主页及教学评价中心网站上对社会公布。

（2）就业工作信息公开。一是通过就业网站公开信息，包括就业率通报、就业简报、办事流程、就业指南、招聘信息、政策与文件、通知公告、新闻动态、下载专区等栏目，受疫情影响，我校毕业生就业信息服务主要集中在网络资讯平台和网络就业推荐，两手抓“疫情防控”和“毕业生就业”。截止8月31日，共为毕业生提供了34265个岗位，生均岗位数为5.04个，提高毕业生求职成功率。此外，还专门设立了虚假信息举报电话，防治虚假、诈骗等不法份子侵害毕业生权益；二是依托微信公众号、QQ群、电话等途径发布就业岗位、就业指导讲座通知等信息；三是通过固定宣传栏和活动展板宣传求职就业常识，公布就业、实习、实训、就业简历制作技巧、就业应聘技巧、职业规划常识等相关信息，提高大学生就业竞争力；四是组织完成并发布了《55004100百老汇app就业质量报告（2022）》，就我校2022届毕业生的规模、生源基本构成、就业率、毕业生就业状况及发展趋势、毕业生就业流向分布、本科生灵活就业情况、毕业生就业单位性质等各项基本情况，作出了详细说明，同时总结了学校在促进毕业生就业的政策措施和指导服务中的成功经验。学校还广泛开展了毕业生就业满意度和用人单位满意度调查，并通过质量年度报告，将调查结果向校内外公开。

6.学生管理服务信息公开

学工部门组织编印《学生手册》，研究生工作部组织编印《研究生手册》，汇编学生管理有关制度，对学籍管理办法、奖励与处分、学生奖助学金、国家助学贷款与勤工俭学的申请和管理、学生申诉与处理、学生违纪处分办法等各项内容均做出了详细规定。向新生发放《学生手册》《研究生手册》，同时在校院两级新生入学教育、学生晚点名及主题班会上加强对学生管理相关规定的阐释，通过学校官网、学工在线网、学生资助管理中心网页、医大学工微信公众号等网络平台发布有关学生管理规定，并使用易班线上平台开展新生考试，确保学生对学生管理规定内容知晓并理解。

7.学风建设信息公开

我校负责学风建设机构有学工部、研究生工作部、科技处、教务处和各二级学院。

学校设有“学术诚信”专栏，对上级部门对有违科研诚信的认定和处理的法律规范进行宣传和公开。

学校制定有《55004100百老汇app预防与处理学术不端行为办法》，并通过网站和学校文件向全校师生进行公开。

8.学科、学位信息公开

（1）学位授权基本要求信息公开。学校制定了各级学位授予的基本要求，并通过学校文件、学生手册、信息公开网专栏进行信息公开。

（2）拟授予硕士、博士学位同等学力人员资格审查和学力水平认定信息公开。学校对其认定条件和认定名单在学校研究生院网站和校内文件进行公开。

（3）新增硕士、博士学位授权学科或专业学位授权点审核办法信息公开。学校制定有《55004100百老汇app二级学科博士、硕士学位授权点设置与管理办法》，并通过学校网站和学校文件进行公开。

（4）拟新增学位授权学科或专业学位授权点的申报及论证材料信息公开。2022年我校拟申报儿科学、卫生检验与检疫和助产学3个新设本科专业，在申报之前，将评估材料在学校官网进行公示。

9.国际交流与合作

学校加强对国际合作与交流及国际学生及港澳台学生管理。定期公示中外合作办学项目情况，介绍学生海外交流项目、外籍专家教师聘请规定等。进一步修订了国际学生及港澳台学生教育管理以及我校学生境外交流学习管理的相关规定。关于国际学生及港澳台学生招生标准、入学申请、报到手续、进修、奖惩等规定和说明，以及对我校境外交流的学生审核标准及流程，均在国际教育学院上发布。

10.其他信息公开

进一步完善了校内外涉及师生的各种集会、游行、示威、请愿以及集体罢工、罢课、罢餐和聚众闹事等群体性事件预防和处理方案；各种非法传教活动、政治性活动；打架斗殴、流氓闹校；针对师生的各类恐怖袭击事件；师生非正常死亡、失踪等可能影响校园安全稳定的突发事件应急处置预案。认真研究制定了2021年秋季学期新生开学、2022年全国大学生英语四（六）级考试、2022年全国硕（博）士研究生招生考试、2022年口腔类执业医师考试、广西医药类高校毕业生“双选会”、中央宣讲组成员到我校宣讲、自治区领导春节慰问我校留校学生等重大活动和任务安保工作方案。明确了自然灾害等突发事件的应急预警和处置情况，对于涉及学校的重大事件的调查和处理情况，及时报告上级主管部门并按要求向社会公布。在整改落实工作中，学校坚持开门搞整改，向全校各单位、部门的征求意见和建议基础上，制定整改方案并向全校公布，整改成果以公文形式上报，在一定范围内通报。

三、依申请公开和不予公开信息情况

2021-2022学年，学校严格按照教育部和自治区教育厅有关规定及要求公开信息，坚持以主动公开为主，依申请公开为辅。学校信息公开网设有“信息公开申请”专栏，公开申请信息公开的范围、申请程序、受理机构和处理时限。本学年中未收到依申请公开信息的申请，无依申请公开和不予公开情况。

四、学校师生对信息公开的评议情况

学校师生员工和社会公众对学校信息公开工作关注度较高，评价较好，对学校信息公开的途径、范围、内容等表示满意，对信息公开工作给予充分肯定和支持。

五、学校因信息公开工作遭受举报的情况

2021-2022学年，学校未收到关于信息公开工作引发举报、投诉、行政复议或行政诉讼。

六、信息公开工作的经验做法、存在的主要问题和改进措施

信息公开作为学校依法治校的重要组成部分，学校党政领导对此高度重视。2021-2022学年，在学校党委、行政的正确领导下，学校在实际工作中，将办事结果公开与事前、事中民主决策和民主监督结合起来，把内部监督与外部监督结合起来，把组织监督、群众监督、法律监督和舆论监督结合起来，初步形成了从学校到各单位、各部门的不同层面的信息公开工作体系，不断健全信息公开运行机制，努力实现信息公开工作的规范化和常态化，信息公开工作取得了良好效果。

（一）特色做法和主要经验

一是重视组织领导是前提。学校信息公开工作领导小组讲政治讲规矩，提高政治站位，成立信息公开领导小组和信息公开办公室，建立全校信息公开人员联络库，与学校信息公开办公室形成合力，共同致力于做好学校信息公开工作。强化检查督促，对照信息公开清单，定期不定期检查相关职能部门是否按规定进行公开信息，确保学校信息公开工作整体有序推进。

二是构建立体化信息公开体系是保障。根据教育部和学校有关信息公开的管理规定，坚持“规定动作”与“自选动作”两手抓，把“规定动作”做到位，把“自选动作”做精彩，综合运用多种方式主动向校内和社会公开学校信息及相关统计数据，并进一步强化信息解读和回应工作，融合新媒体与传统媒体的优势，多层次多维度发布各类管理服务信息，形成了网站、报纸、广播、微博、微信、新闻发布会等多平台多渠道全方位公开学校各方面信息。

三是严格遵守信息公开规定是根本。坚持信息公开不得危及国家安全、公共安全、经济安全、社会稳定和公民个人隐私；坚持于信息公开前按照法律、法规、规章和相关规定对拟公开的信息进行保密审查；坚持在公开信息涉及相关单位时提前进行沟通、确认以保证发布的信息准确一致；坚持对依照国家、学校有关规定需要批准才能公开的信息按照规定程序履行审批手续，未经批准不得公开；坚持在发现影响或者可能影响学校稳定、社会稳定、扰乱社会秩序的虚假信息或者不完整信息时，在职责范围内及时发布准确信息予以澄清。

（二）存在的主要问题

本学年，学校在推进信息公开工作方面取得良好成效，但仍存在薄弱环节，如：

一是信息公开的时效性和精细化程度与广大师生和社会各界的要求相比还有一定差距，与各类移动平台等新兴媒体的结合还不够紧密。

二是二级单位部门信息公开的工作运行机制需进一步细化，信息公开的内容、形式等还需进一步拓展丰富。

三是学校从事信息公开工作的队伍建设有待加强，机构人员流动较大，工作任务较为繁重，存在对信息公开宣传不够到位、信息更新不够及时等问题，培训与考核力度有待进一步加强。

（三）下一步改进措施

一是不断提高信息公开意识，进一步加强信息公开工作的宣传、理论培训和业务指导力度，加强和各级各类高校的交流，切实提高信息公里政策水平和业务水平，确保信息公开工作持续、高效开展。

二是继续强化监督检查力度，结合部门（学院）职责，充分发挥工会、教代会民主监督和全体师生员工的日常监督，做好信息公开的监督检查工作，坚持平时监督和重点监督相结合，畅通各种沟通渠道，加大监督检查力度，确保信息公开工作全面、深入高效开展，为学校改革、发展服务。

三是继续丰富信息公开形式，结合新媒体发展情况，进一步拓宽公开渠道，利用微信、微博等媒介，丰富信息公开方式。同时充分发挥各二级学院的主动性，引导和支持各二级学院根据自身情况做好信息公开工作。                                

七、其他需要报告的事项

2021-2022学年，学校信息公开工作没有其他需要报告的事项。如对本报告内容有疑问，请与学校依法治校办公室联系，联系电话：0771-5821078。

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2022年11月25日